Externe vertrouwenspersoon

Middelkoop | mevrouw I.A. Middelkoop (Ingrid)

door

Mijn naam is Ingrid Middelkoop. Van huis uit ben ik opgeleid als Sociaal Pedagogisch hulpverlener. Na een aantal jaren gewerkt te hebben als groepsleider heb ik een managementopleiding gevolgd. Diverse jaren later heb ik nog een bedrijfskundige opleiding gedaan.  Jarenlang heb ik gewerkt als (interim)manager in het bedrijfsleven, in de zorg en in de kinderopvang. 

Lees meer...

Kippers | de heer J. Kippers (Johan)

door

Johan Kippers is HRM adviseur (HBO Personeel&Arbeid; post HBO Organisatie, Management en Beleid).  Vanuit dit mooie vakgebied dat zich vooral richt op de mens binnen organisaties is hij altijd geboeid door hoe mensen met elkaar omgaan. Juist dat ‘met elkaar omgaan’ blijkt in de praktijk nog wel eens lastig. Het is fijn te zien dat

Lees meer...

van der Marel | mevrouw G.W. van der Marel (Agnes)

door

Agnes van der Marel heeft vele jaren ervaring als teamleider en coach in de financiële dienstverlening. Sociale zekerheid en pensioen zijn haar op het lijf geschreven. Zij vindt het belangrijk om de werkloze, arbeidsongeschikte of oudere medewerker te voorzien van de juiste informatie zodat zij in de complexiteit van de wet- en regelgeving zelf hun

Lees meer...

van Rijn- Sillen | mevrouw M.B.J.T. van Rijn- Sillen (Trix)

door

Mevr. M.B.J.T. Sillen (Trix) een zeer ervaren Vertrouwenspersoon Ongewenste Omgangsvormen & Integriteit en mediator in arbeidszaken. Zij heeft veel ervaring in het oplossen van conflicten tussen werkgevers en zieke werknemers.  Zij begeleidt ook veelvuldig disfunctionerende werknemers en (management) teams/directies binnen een organisatie. Door haar jarenlange ervaring weet zij dat onzekerheid in organisaties of teams maar al

Lees meer...

van Dijke | mevrouw J.J.M. van Dijke (Marie-José)

door

Marie-José van Dijke is een ervaren bedrijfsmaatschappelijk werker en vertrouwenspersoon. Daarnaast is zij deskundig op het terrein van klachtenbehandeling en onderzoek op het gebied van de sociale (on)veiligheid op het werk.   Ongewenste omgangsvormen: Als werkend persoon ben je veel van je tijd op je werk, met collega’s en leidinggevende. De arbeidsverhoudingen en het omgaan met elkaar

Lees meer...